為了持續(xù)把全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)，不斷強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)管控，進(jìn)一步提高依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)水平，11月2日下午，集團(tuán)公司在百色召開(kāi)建筑公司百色片區(qū)項(xiàng)目集體約談會(huì)。集團(tuán)公司紀(jì)委書記孫振海、法務(wù)部部長(zhǎng)伍小方、審計(jì)部部長(zhǎng)黃新夏、第七派駐紀(jì)檢組組長(zhǎng)謝友進(jìn)，建筑公司百色片區(qū)各項(xiàng)目班子及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
會(huì)上，建筑公司百色片區(qū)房開(kāi)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人鐘作為就項(xiàng)目投資、建設(shè)、銷售、回款四個(gè)方面進(jìn)行匯報(bào)。隨后，謝友進(jìn)組長(zhǎng)、黃新夏部長(zhǎng)、伍小方部長(zhǎng)分別從百色片區(qū)項(xiàng)目黨風(fēng)廉政建設(shè)、審計(jì)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)等方面存在的問(wèn)題進(jìn)行剖析，并提出了具體要求。
孫振海書記從形勢(shì)分析、思想認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化管理、不可預(yù)見(jiàn)生產(chǎn)費(fèi)用使用管理、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、廉潔自律六個(gè)方面對(duì)項(xiàng)目班子及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了集體約談。他指出：一是對(duì)于集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)、合規(guī)管理所面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，要有清醒的認(rèn)識(shí)；二是不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)技能，還要加強(qiáng)學(xué)習(xí)國(guó)家的法律法規(guī)、黨規(guī)黨紀(jì)及公司規(guī)章制度；三是要強(qiáng)化管理意識(shí)，不斷提高項(xiàng)目建設(shè)規(guī)范化、精細(xì)化的管理水平，進(jìn)一步增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；四是要加強(qiáng)不可預(yù)見(jiàn)生產(chǎn)費(fèi)用使用管理，嚴(yán)格按照公司制度對(duì)不可預(yù)見(jiàn)生產(chǎn)費(fèi)用進(jìn)行使用審批、賬務(wù)處理，規(guī)范項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理；五是要進(jìn)一步提高黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目青年員工進(jìn)行日常教育、監(jiān)督、提醒；六是要守好廉潔自律底線，要算好政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、違約賬、家庭賬、健康賬、自由賬，通過(guò)“算賬”知敬畏、守底線。（建筑公司 譚相錦 文/圖）
圖一：孫振海在集體約談會(huì)上作講話
圖二：集體約談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
